도봉시니어클럽, 노인일자리사업 7년 연속 우수기관 선정

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2020년부터 2026년까지 7년 연속 우수 이상 평가, 노인일자리사업 운영 역량 입증

2013년 이후 총 12회 수상, 지속적인 사업 개발과 안정적 운영 성과 인정

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도봉구(구청장 김동욱) 노인일자리사업을 수행하고 있는 도봉시니어클럽(관장 이율기)이 2026년 9월 발표된 「2025년 노인일자리 및 사회활동 지원사업 수행기관 평가」에서 한국노인인력개발원장상 우수기관으로 선정됐다.

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이로써 2020년부터 7년 연속 노인일자리사업 우수기관으로 선정되며, 지속적인 사업 운영 성과를 인정받았다.

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특히 도봉시니어클럽은 2013년 우수기관 선정을 시작으로 2014년부터 2017년까지 4년 연속 최우수·우수기관으로 선정됐으며, 이후 2020년부터 현재까지 다시 7년 연속 수상하는 등 2013년 이후 총 12차례에 걸쳐 노인일자리사업 우수기관으로 선정됐다.

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이 같은 성과는 단순히 참여 인원을 확대하는 데 그치지 않고, 지역사회 수요를 반영한 노인 적합형 일자리 개발과 사업단의 안정적인 운영, 참여자 관리 및 수요처와의 협력 강화 등을 지속적으로 추진해 온 결과라는 점에서 의미가 있다.

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2004년 개관한 노인일자리 지원기관 '도봉시니어클럽'은 도봉구와 협력하여 노인 공익활동 사업, 노인 역량 활용 사업, 공동체사업단 등 지역 사회에 필요한 다양한 노인 일자리 사업을 운영한다.

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2026년에는 약 2,500명의 어르신에게 일자리를 제공하는 등 도봉구 어르신의 경험과 역량을 지역사회에 연결하는 역할을 다하고 있다.

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도봉시니어클럽은 그 외에도 ▲2020년 보건복지부장관상 최우수 ▲2021년 보건복지부장관상 우수 ▲2022년 보건복지부장관상 대상 ▲2023년 보건복지부장관상 대상 ▲2024년 보건복지부장관상 최우수 ▲2025년 한국노인인력개발원장상 우수 ▲2026년 한국노인인력개발원장상 우수 등 다양한 수상 실적을 거둬 왔다.

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이율기 도봉시니어클럽 관장은 “앞으로도 어르신들이 자신의 경험과 역량을 발휘하면서 지역사회에도 도움이 될 수 있는 양질의 노인일자리를 지속적으로 개발하고, 더욱 안정적인 사업 운영을 위해 노력하겠다”고 말했다.

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관련문의: 도봉구 어르신장애인과 어르신복지팀 02-2091-3057

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