강북구, 가족친화우수기관 재인증 12년 연속 인증기관 유지

최고경영층 리더십, 가족친화실행제도 부분에서 높은 점수 받아

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#강북구 (구청장 이순희)는 #여성가족부 가 주관하는 ‘ #가족친화인증기관 ’ #재인증 심사에 통과해 12년 연속 인증기관 자격을 유지한다고 밝혔다.

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‘가족친화인증’은 일·가정 양립을 위한 다양한 시책을 모범적으로 추진하는 기업이나 공공기관을 선정하는 제도다. 평가기준은 가족친화와 관련한 최고경영층의 리더십·가족친화제도 실행·직원 만족도 등으로, 한국경영인증원의 서류 및 현장심사, 심의 과정 등을 거쳐 최종 확정된다.

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구는 가족친화적 직장문화를 선도적으로 조성하기 위해 ▲조직의 활력제고 ▲출산장려 정책일조 ▲건전한 직장문화 활성화 등 3개 분야의 시책사업을 추진했다.

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육아휴직, 임신기 근로시간 단축, 배우자 출산휴가 사용 등을 적극 권장했으며, 자녀의 양육시간 또한 보장했다. 이에 더해 연가 사용 독려, 가족휴양시설 제공, 장기근속 휴가 지원 등으로 직원들 재충전 기회도 제공했다.

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그 결과 가족친화인증 심사에서 최고경영층의 리더십 부분에선 만점, 가족친화실행제도는 60점 만점에 53점으로 높은 점수를 받으며 가족친화인증기관으로 선정됐다.

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이로 인해 구는 2014년 가족친화인증기관으로 최초 선정된 데 이어, 두 번의 재인증에 성공해 2025년까지 인증기관자격을 유지한다.

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#이순희 강북구청장은 “구청 직원들의 일과 가정 양립을 지원하는 것이 곧 민원행정 서비스의 질적 향상과 연결된다”며 “앞으로도 가족친화 관련 다양한 지원책을 도입해 건강하고 활력 넘치는 업무환경을 조성해 나가겠다”고 말했다.

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